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实际上，数据显现，全国2025届高校结业生达1222万人，同比削减43万人，而明年毕业生人数估量再创新高。在搜寻引擎搜索“年夜学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业任务摆在优先地位。 从往年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项办法，相继面向毕业生举办“国聘举动”、“百日冲刺”举动、电子商务行业招聘举止、就业能力提拔“双千”规划、已经离校未就业结业生专场招聘会……为援助学生实现高质量就业，各高校对于从复活退学到结业离校，构建起全链条、全流程的失业办事系统，为年夜教师稳步迈向职场、完成人生代价保驾护航。 应届结业生 组织进企口试定向发掘岗位--> 为赞助应届毕业生高效对接优良岗位、实现高质量失业，多所高校积极步履：北京科技大学锚定学科特色，组织师长老师走进重点企业开表现局口试，打造“走访-实习-任命”快速通道；中央财经年夜学、中国国民年夜学等高校院系则深挖资源，定向开掘岗位并举行“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项夸奖金，引诱毕业生投身西部与基层。一系列精准行动从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度动手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个星期的练习期满，经干涉难稽核后，他将有能够收到宝钢股份的登科通知书。成果会正在9月出炉，而这个时候，正是年夜局部应届结业生方才开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技大学就业指点中心副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方意愿共同增进的。一方面，企业期望能更早、更深刻地了解学生；另一方面，师长老师也希望无机会去企业实地不雅赏，而高校本身也在展开访企拓岗流动。正在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校指导带队组织应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方就业需要。该校失业领导效劳中心副主任胡琳茹引见，今年，学校组建了12支待业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，客岁，19名优良学子在现场收到了企业发放的首批任命告诉。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有可能在练习后获患上企业发放的录取通知书。 中间财经大学商学院党委副布告杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依靠学院“企业行”流动努力拓展企业资本，增强与业余相关行业以及企业的合作联结，添加学生练习就业岗位机会，让先生走进合作企业开展研学研行，拓宽先生视线，提升学生职业素养以及就业能力。通过校友讨论、企业来访、定向应聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相连系的途径，与企业竖立练习理论基地，为学生练习就业供应无力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质店主单元名录，动态保护互助企业数据库，开展校友所在企业定向举荐。在勉励以及催匆匆结业生踊跃参加学校举办的双选会根柢上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，进步校园招聘活动实效。 中国国民年夜学正在拓宽失业渠道方面重视发扬院系力量，各院系结合学科业余特色举办年夜量招聘活动，发掘定向赋闲岗位。北青报记者了解到，中国群众大学招生就业处及各院系访问高品质用人单元410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系联合学科业余特色，共举行180余场招聘流动，发掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。黉舍还重视保护对于靠近百家前锋人才就业练习理论基地，将更多适配性高的优良单位纳入分工范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届结业生胡云抉择回抵家乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔东南山货慨叹：“要是调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云，他愈创造白，改变故乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通年夜学返回下层失业的门生代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交大门生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程道路，实现对于西部地区全笼罩，唆使各学院聚焦学科业余特点以及地区家产开展需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对于接，推动校企联结培养重点畛域急需紧缺人才以及拔尖创新人才、共建练习实践基地，着力提升毕业生效劳西部地区经济社会发展的人材供需适配度。 为了鼓励更多结业生前往西部、前往下层就业，北京交通大学实施“典范树模激励工程”，学校设立了下层就业专项褒奖金，重点对到西部地域、下层一线、重点范畴就业的毕业生，付与2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评比奋飞奖，举行基层事情锻炼营。2024届，下层就业人数同比增进33.6%，西部地域就业人数同比增进10.7%，一位结业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放夸奖金60余万元，167王谢生被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校毕业生下层待业杰出奖学(教)金”。 在校生 提早规划职业退学开始筹谋 暑假里，北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(假名)高兴地拆开考中通知书时发明，随告诉书一起寄来的另有一份《2025大先生职业发展自助手册》，让他很是不测：“职业教导这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，愈来愈多高校意识到，待业事情没有能只针对年夜四学生，就像“教育要从娃娃抓起”同样，待业要从年夜一新生入校时开端抓起，帮助高足及早晓得本身的业余、及早计划未来的职业生活。 吴紫涵在办理新生报患上手续后发明，本身和所有重生一起，需实现两学时的线上职业生活设想先导课。据该校就业与守业引诱中间主任张博介绍，复活每每一对年夜学业余短缺了解，而且入学一年后就面临大类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解本身的专业及相关职业，对年夜学生活生计甚至未来的职业生涯及早布局。等到退学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指点类课程，蕴含生活计划、失业引导、职业才干专题晋升、创业教诲等外容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，以至从新生入校军训时就开端了。胡琳茹告知北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”勾当，让新生用半小常常候体验年夜学四年的生存，并对于未来发展做出选择。有的同窗选择了继续深造，但在体验后发明并不适合自己。在她眼里，比起提拔学生求职才略，高校在帮他们建立准确的职业看法中起的感化更为主要。比如现在一些先生一味求稳考公考编，便是失业观念浮现了问题，高校应该增强指导，让学生看赴任别职业挑选的可能性，唤醒他们职业生活的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《大学生职业进展与待业引诱》贯通本科四年，按照不同学年先生的生涯困惑开展零碎的课程进修。课程以外，学校还展开更有针对性的周三就业帮、周四任务坊、周五锻炼营，平面盘绕式解决师长教师的生涯猜疑。到了寒暑假，“抢跑企图”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等举动则为同学们提供实用技巧培训。胡琳茹就经常接到门生咨询，请她帮助修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度没有减 克日，教诲部“高校毕业生离校后就业效劳”小次序上线，专门为已经离校、未就业的毕业生继续推荐针对于性强的岗位信息。传统上，大学结业生一旦操持离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生报酬。但教导部高校结业生就业效劳司相干担负人近日指出，当前进一步做好离校未待业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，往年从教导部到各级高校，都把已经离校毕业生纳入就业效劳局限，做到“离校赓续线”。 “高校结业生离校后待业效劳”小程序的岗亭信息来自国家巨匠长教师就业效劳平台内，其特点是可以联合毕业生的教诲布景、业余技能、求职欲望等个人信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗位信息通过学信网年夜众号推送，将不断持续到今年岁尾，结业生需要关注该公众号。别的，暑假以来，国家24365年夜学生就业服务平台连续面向2025届以及2026届高校结业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业卒业生的，涵盖天下多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、临盆/加工/制作、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 在教诲部的指点和带动下，在京高校在效劳离校结业生方面也努力作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业效劳网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校没有离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提前批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届结业生找事情、非结业年级师长教师练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校卒业生在这里预约注销并投递简历后，用人单位能够在线挑选简历，而后与结业生约定时候在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技年夜学外国语学院就业专任老师孙雅楠留神到，最近有一场企业应聘的地位多为电子商务，因而她给英语专业2025届一名已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看应聘信息，如果能进口试，我们能够通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于于已经离校未就业的学生，北科年夜在昔时12月31日之前，各院系就业先生每一周都会以及他们接洽，问询其求职希望并同步给他们待业消息。此刻，一些已经卒业很久想要换任务的同学还会与胡琳茹分割，一些毕业熟手里有符合的事情时机还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对于已经离校但仍有失业动向的师长教师，会竖立专门的反对于联络群，将给在校生的赋闲信息同步给毕业离校学生，依据他们的需求定向举荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议支付或者改换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
数据显示，疾速，图为晚会节目表演《千秋共明月》。中新社记者 张俊 摄图为音乐景象剧《两岸同心溯清源：包公传奇》。中新社记者 张俊 摄图为晚会中亮相的人形机器人。中新社记者 张俊 摄图为晚会节目演出《千秋共明月》。中新社记者 张俊 摄--> 【编辑:姜媛媛】
从理论基础，不过，大国工匠是高技能人材的杰出代表，记者克日从天下总工会了解到，我国首批经由进程自主哺育的大国工匠强人名单颁布，继续强年夜的高手艺手段人才队伍正为我国经济社会高品质开展筑牢“妙技底座”。 在刚刚结束的第三届年夜国工匠翻新交流年夜会暨年夜国工匠论坛上，我国首批200名高技艺能人，通过一年多的抚育正式被付与“大国工匠”人才称说。 年夜国工匠彭菲：作为一位年夜国工匠，我也深刻体会到，高技能人才是推动“中国缔造”向“中国发明...
中新网宜昌9月27日电 (卢琪)“山南，以峡州上。”《茶经》曾记载，峡州产的茶为上品。古峡州，即湖北宜昌。该地种茶历史悠久，茶树资源得天独厚，也是万里茶道上的重要节点。 来自10个国家的海外华文媒体代表27日走进宜昌，品非遗“古茶”，看茶叶“智造”，探访传统茶产业的转型新故事。图为海外华文媒体代表参观长盛川青砖茶产业园。 张畅 摄 走进长盛川青砖茶产业园，淡淡茶香弥漫。茶艺师取出青褐色茶砖，用茶刀撬下、以沸水冲泡，茶汤橙红明亮，香气随之氤氲开来。“入口滋味醇香、甜润，从茶汤的颜色及口感中，能充分证明其好品质。”老挝资讯网副总经理杨芳说，青砖茶属于发酵茶，茶叶种植、加工工艺、存储条件均影响品质，环环相扣。 长盛川青砖茶有650多年历史，保留渥堆、发酵等70余道传统工艺，其制作技艺被列入联合国教科文组织人类非物质文化遗产代表作名录。现今，立足宜昌优质茶叶产区，长盛川青砖茶将非遗技艺与现代科技结合，实现茶生产全自动化、数据化、智能化精制筛分，烘焙温湿度检测控制，既保障品质，又大幅提升产能。图为海外华文媒体参观长盛川青砖茶产业园。 张畅 摄 展厅内，巧克力型青砖茶、颗粒青砖茶、花茶系列青砖茶等引人驻足。“抓住健康养生、多场景使用等消费需求，我们成立了青砖茶功能性研究市级重点实验室，以长盛川青砖茶为基础，研制200多种产品，覆盖原叶茶、调饮茶、创新茶饮等多个品类。”湖北长盛川青砖茶研究所文化中心副主任简妮斯说，目前新品已占整体业务的五成。 长盛川青砖茶的传承、创新路径，是宜昌传统茶产业焕发新活力的缩影。当前，宜昌以创新赋能、延链补链茶产业。从产品研发、工艺提升，到龙头引领、打造区域公用品牌，传统茶产业正萌发“新芽”。图为海外华文媒体代表品尝长盛川青砖茶。 张畅 摄 2022年，宜昌组建宜茶集团，以市场化方式整合茶产业资源。研发方面，与湖北省农科院果树茶叶研究所合作推出创新型花香宜红工夫茶；生产方面，将传统工艺与现代设备融合，实现红茶发酵精细与品质提升；产业链方面，打通出口茶拼配、包装关键环节，构建初制、精制、拼配、小包装、出口等全链条，同时与数百家茶企、合作社开展采销业务合作，构建供应链。 目前，宜昌被农业农村部规划为长江中上游特色和出口绿茶的重点区域，全市茶叶加工厂达1200余家，茶产品销往全球50多个国家和地区。 宜昌茶产业向现代化、科技化、品牌化转型，也加速融入大健康、文旅等新赛道。茶饮品牌店里，非遗“古茶”与奶茶、果汁等结合，引诸多年轻人“尝鲜”；土家吊脚楼风格的茶展示空间内，游客体验采茶、制茶、品茶乐趣，了解宜昌民族文化……一片茶叶正以多元“搭配”创造出更大价值。(完)--> 【编辑:刘阳禾】
很多人体检往往检查同样的几个基础项目。其实，不同年龄段体检侧重点截然不同。如何从年龄的角度科学选择体检项目呢？ 不同年龄段体检“必查项”有哪些？ 30—40岁人群 “三高”是体检重点 30岁后人体各项机能虽处于巅峰状态，但这个年龄段的人普遍工作压力大、应酬多，饮食习惯不科学以及运动量不足，容易发胖。--> 这一时期要重点关注血压、血糖和血脂变化，若有异常需马上调整。 专家建议 每半年检查一次血压、血糖和血脂，肥胖人群则每3个月检查一次。 女性重点关注妇科检查、乳腺检查项目。 男性35岁以后，每1至2年增加前列腺检查。 40—50岁人群心血管肿瘤是体检重点 40—50岁年龄段是“健康高危期”，心血管疾病风险增加，必须关注心脏问题；同时，这个年龄段，癌症发病逐渐增多。 专家建议 心脏彩超、心电图等检查不可少。肺部CT不可少，可筛查肺癌。 女性重点关注乳腺及妇科疾病，乳腺超声或钼靶检查筛查乳腺癌，人乳头瘤病毒(HPV)检测加上宫颈细胞学检查筛查宫颈癌。 男性重点关注胃肠疾病，可根据需要选择做胃肠镜，筛查胃癌、结直肠癌等。 有肿瘤家族史，三代以内亲属有肿瘤病史的人，需要及早体检。 50岁以上人群 骨密度血管是体检重点 50岁开始，人体机能衰退，尤其是女性骨质疏松高发。如果出现浑身疼痛、容易骨折等症状，就该考虑是否为骨质疏松。另外，还要警惕胃肠道疾病、动脉粥样硬化。 专家建议 50岁以上人群开始筛查骨密度、骨代谢水平。 警惕萎缩性胃炎、肠息肉、慢性溃疡等疾病癌变，胃肠镜检查不能少。同时关注心脑血管疾病的筛查，如颈动脉超声、心脏彩超、心电图等。另外，做好眼科检查。 关于体检的误区 你“踩雷”了吗？ 每年体检成了不少人的健康必修课，但有些错误的做法，可能让体检白做。到底哪些体检观念是错的？怎样才能避开这些坑？我们来一一拆解。 误区一：体检选越贵的项目，效果就越好？ 北京世纪坛医院健康体检中心主任 周一思：不对。不是说越贵的检查项目就越好，要选择适合自己的。比如说影像学检查方面，既要考虑能够发现自己的潜在疾病，也要考虑辐射量，比如说PET-CT，能够检查出来很多肿瘤相关方面的疾病，但是价格昂贵，而且它适用于在已经发现疾病的基础上再进行筛查，所以说在体检过程当中并不适用。 误区二：等身体不适再做体检，行吗？ 解放军总医院第五医学中心副主任医师 闫涛：不行，健康体检的目的是对疾病或者说对身体的状况进行早发现，及时干预。如果身体已经出现不适，往往是疾病已经发展到一定的阶段，这个时候就不是去体检而是去就医了。所以体检就是在自我感觉良好的情况下，定期去做的常规身体维护的一个项目。 误区三：体检报告看完不用管后续，对吗？ 闫涛：不对，体检报告拿到手里以后一定要仔细阅读。第一，先要仔细阅读体检报告中对于诊断或者阳性结果的描述或者建议干预措施。第二，对于一些重要的或者说是重大的异常结果，一定要及时地去专科医生那里寻求进一步诊断或治疗意见。 【编辑:刘欢】